Kapilawastu Leadership Training Model

Diklat PIM III dan IV untuk Eselon III dan IV seluruh Indonesia Tahun 2012

Pegawai Negeri Sipil (PNS) sebagai unsur aparatur Negara mempunyai peranan yang sangat strategis dalam menyelenggarakan tugas tugas pemerintahan umum dan pembangunan.

Sosok PNS yang mumpuni, diharapkan mampu memainkan peranan tersebut antara lain senantiasa bersikap dan berperilaku setia dan taat kepada Pancasila, Undang Undang Dasar 1945 dan Pemerintah, serta bersatu padu, bermental baik, berwibawa, berdaya guna, berhasil guna, bersih dan berkualitas, serta sadar akan tanggung jawabnya sebagai abdi Negara dan abdi masyarakat.

Berkaitan dengan hal tersebut, Kapilawastu diberikan kepercayaan kembali oleh Badan Diklat Provinsi DIY untuk memberikan pelatihan kepada aparatur pegawai negeri sipil sesuai dengan surat Kepala Badan Diklat Provinsi DIY nomor 893/0428/Diklat/2012.

Hal ini berdasarkan pengalaman pada tahun 2011, dimana peserta diklat merasa puas akan pelatihan yang telah diberikan oleh Kapilawastu.

Sehubungan dengan itu, pada tahun 2012 ini Kapilawastu diberikan kepercayaan kembali untuk memberikan pelatihan untuk para pimpinan Eselon III dan Eselon IV, angkatan 1 dan 2 sebanyak 200 (dua ratus) orang, dengan topik pengenalan dan pengembangan potensi diri, setelah di tahun 2011 yang lalu 320 (tiga ratus dua puluh) peserta telah mengikuti pelatihan kepemimpinan bersama Kapilawastu.

Motivator inner value dan trainer utama Kapilawastu, Wiwit Sukmadji memberikan materi materi dalam diklat PIM tersebut.

Materi materi yang disampaikan dalam pelatihan dimaksud antara lain, membangun kecerdasan emosional, membangun mindset pribadi unggul, meningkatkan potensi diri melalui INNER POWER, manajemen diri dan topik bahasan Semua ada dalam diri kita.

Materi yang di bahas dalam Kapilawastu Leadership Training lebih mengarah pada model pembelajaran melalui kekuatan alam semesta, sifat sifat dan kekuatannya, dalam hal ini peserta diajak belajar memahami dan memaknai kebesaran Tuhan Sang Pencipta, berupa kekuatan dari fenomena alam serta kemanfaatan nilai nilai alam dan seisinya, selanjutnya menindak lanjuti dengan kekuatan kecerdasan pikir, kecerdasan emosional yang dihubungkan dengan kecerdasan spiritual, yang diaplikasikasi kedalam laku kepemimpinannya sehari hari.

Pelatihan ini sangat sesuai dalam membentuk sikap perilaku dan pola pikir serta membangun karakter para pimpinan instansi di era global, yang kemudian mereka akan menjadi mampu membangkitkan INNER POWER dan selanjutnya mampu memahami INNER VALUE sebagai titik orbit kehidupan yang hakiki.

Sistem Pelatihan Baru Kapilawastu

Fa Herru;Foto:ist

Alam adalah anugerah terbesar yang diberikan Sang Pencipta untuk manusia.

Dengan kesadarannya, kini manusia mulai suka mencari, mempelajari kekuatan dan sifat sifat semesta ini sebagai terapi kecerdasan pikir, emosional, begitu juga kecerdasan spiritual.

Menyadari dan dengan niatan membantu meraih pencapaian itu, Kapilawastu menciptakan sistem pelatihan baru yang berbasis back to nature, yaitu KISS ME (kreativitas, imajinasi, sportivitas, spiritual, managerial, emosional) untuk mempersiapkan sumber daya manusia yang berkualitas.

Pelatihan ini memberikan bekal kepribadian, penampilan menarik dan profesionalisme agar seseorang mampu membangun inner power, sehingga dapat meraih keunggulan dalam berbagai bentuk persaingan di era global. (Berita Majalah KABARE Jogjakarta)

Sistem pelatihan baru di Kapilawastu, merupakan ide dan garapan Wiwit Sukmadji, motivator inner value dan juga trainer utama di lembaga kursus dan pelatihan pengembangan SDM unggul Kapilawastu, di Jogjakarta.

Seiring berjalannya waktu, model pelatihan seperti ini cukup unik, menarik dan menyenangkan.

Pelatihan model seperti ini semakin diminati oleh para peserta dari berbagai instansi baik pemerintah, swasta maupun BUMN, karena model pelatihan ini tidak menjenuhkan, menjadikan peserta merasa gembira dan bahagia, bahkan dengan materi inner valuenya sebagai ciri khas pelatihan di Kapilawastu, tidak sedikit peserta yang ternyata merasakan semangat baru dan menjadi sehat dari penyakit penyakit ringan yang selama ini dideritanya.

Model pelatihan baru di Kapilawastu senantiasa mengangkat nilai nilai kearifan lokal sebagai bagian dari budaya, yang merupakan aplikasi dari kekuatan alam semesta, yang berdampak kepada pembangkitan nilai nilai spriritual dasar sebagai titik orbit kehidupan.

Dengan terangkatnya nilai nilai spriritual dasar pada setiap peserta, maka peserta secara mandiri akan senantiasa mengaplikasikan pada setiap langkah, setiap perilaku dan pola pikirnya ke dalam laku kebaikan, saling tolong menolong, dengan penuh keikhlasan, untuk mewujudkan getaran cinta sebagai bagian dari upaya laku hamemayu hayuning bawono, yaitu segala kehidupan laku untk senantiasa menjadikan dunia ini dengan segala kehidupan menjadi baik, cantik, indah, dan bermakna bagi kehidupan yang hakiki.